Oleksa-Marewska, K., & Pilc, M. (2026). Reguły wywierania wpływu stosowane przez menedżerów a skuteczność ich działania ze względu na przynależność pokoleniową pracownika. Debiuty Naukowe Studentów Wyższej Szkoły Bankowej, 24(24), 69–89. https://doi.org/10.58683/dnswsb.2043 (Original work published 8 lipiec 2025)